La fixation du salaire est libre mais les parties doivent tenir compte du SMIC et des minima des conventions collectives.

- Le taux horaire brut au 1er janvier 2011 est de 9 euros.

- Le montant du SMIC brut atteint 1365 euros pour un salarié à temps plein (base: 151,67 heures).

La prise en charge obligatoire d’une fraction des abonnements aux transports publics ou aux services publics de location de vélos (50% du coût des titres) a été généralisée à tout le territoire.

Certains avantages en nature sont évalués forfaitairement (exemple : en 2011 la valeur d’un repas est évaluée à 4,40 euros).