Le budget des charges de personnel revêt une grande importance pour les entreprises et administrations :
- Il permet de compléter le budget de trésorerie en ce qui concerne les décaissements.
- Les charges de personnel (rémunérations et charges sociales) figurent parmi les charges prévues du tableau de résultat prévisionnel à la fin de période considérée
- Les charges sociales et fiscales restant à payer en fin de période apparaîtront au passif du bilan prévisionnel (Dettes fiscales et Sociales » à la fin de la période.